El Equipo de conducta en el lugar de trabajo tratará este reporte de forma confidencial. Los/as denunciantes también deben mantener la confidencialidad de las denuncias, a menos que el Grupo de Personas y Cultura Institucional les indique lo contrario (véase la sección 2.5 del Portal de Políticas y Procesos de UNOPS, Gestión del reporte formal de quejas internas).
Si desea permanecer en el anonimato, le animamos a facilitar toda la información posible en su reporte. Sin sus datos de contacto, no podemos ponernos en contacto con usted para solicitarle información adicional o verificar la validez de la información que nos ha facilitado. Esto puede impedir una revisión completa y precisa de su denuncia.
Puede incluir una dirección de correo electrónico desechable que pueda consultar con regularidad. Si es necesario, el Equipo de conducta en el lugar de trabajo podrá entonces ponerse en contacto con usted para solicitarle información adicional que garantice una revisión completa y precisa de su denuncia.
No utilice este formulario para reportar incidentes que representen una amenaza inmediata para la vida o la propiedad.
Si necesita ayuda de emergencia, póngase en contacto con las autoridades locales.
Si tiene alguna pregunta sobre cómo rellenar este formulario, póngase en contacto con el Equipo de conducta en el lugar de trabajo a través de la dirección workplaceconduct@unops.org